从就业流向上看，589名毕业生，63人转入本科院校（31人转入二本专业），1人出国深造，54人参加专升本继续学习，3人创业，其余全部走上专业对口岗位。从就业区域上看，主要分布在北京（16人）、上海（75人）、苏州（22人）、南京（21人）、南通（32人）、常州、扬州、徐州等建筑行业发展较快，建筑企业比较集中的区域。从就业企业来看，学生主要在江苏、浙江、上海、北京等地的装饰、设计、园林、古建行业的规模较大、资质较高企业就业。如苏州金螳螂建筑装饰股份有限公司（31人）、紫浪装饰（29人）、中建二局上海分公司（6人）、北京六建古建分公司（7人）、龙信集团装饰公司（7人）。综上，2014毕业生就业和以往相比主要特点有两个，一是通过升学提升学历的比例大幅提升，以往大概为5%，今年比例高达20%；二是毕业生就业质量提升明显，专业对口率，就业薪资起点，就业企业综合实力都比以往有大幅提升。
就业质量的提升源于学院始终坚持“以改革创新为动力，以质量工程为核心，以内涵建设为重点，以校企合作为抓手”的教学管理策略。也是学院围绕专业就业核心技能，不断深化实践性综合设计、就业导向技能考试，就业推荐制等方面的改革的显性成果。也得益于学院开设的“专业讲坛”、“企业讲坛”、“名师讲坛”为学生专业能力提升打下坚实基础，学院倾力打造的“水立方杯”职业技能竞赛、“睿合杯”文艺竞赛、“天力杯”体育竞赛等品牌活动，为学生的素质和实践技能提升搭建有效平台。
毕业生凭借扎实的理论知识，娴熟的实践技能，良好的职业素养深受用人单位好评。相信，在学院全体师生的共同努力下，我院学生会有更加广阔的就业前景，学院也将迎来更加美好的明天！
